沿海企业用工“内外交困”
这位同学：
GXX：我们有特别多难过的例子，不论什么领域，团队发展到一定地步，最后出事的一定是人的问题。我们最伤心、最扼腕的事情从来不是因为产品或业务出事，每次都是团队出事。好几次，都是前一夜刚收到投资协议书，第二天早上团队就散了，可能团队核心有人委屈了，有人不平了。当估值还没来得及成为市值的时候，这个团队已经经不起考验了。这种时候，我们会特别难过。